INCORPORAN MODERNOS SISTEMAS PARA OPTIMIZAR LA ENTREGA DE CERTIJOVEN EN LA REGIÓN LIMA
El titular de Trabajo, Marcos Vivas, gestionó la implementación de 13 equipos biométricos de huellas dactilares y 10 aparatos de reconocimiento facial.
La entrega del “Certijoven” estará optimizándose con la incorporación de modernos sistemas tecnológicos, en aras de empoderar a los jóvenes entre los 18 a 29 años de edad, en el mercado laboral.
Como resultado de las gestiones ante el Ministerio de Trabajo, un total de 23 equipos biométricos de huellas dactilares y aparatos de reconocimiento facial estarán a disposición de este grupo etario.
Según se detalló, las personas en edad de laborar obtendrán en dos minutos sus documentos como: Certificados de antecedentes penales, judiciales, policiales, además de trayectoria educativa superior técnica o universitaria y experiencia profesional.
El Director Regional de Trabajo y Promoción del Empleo, Marcos Vivas Vivas, sostuvo que estas herramientas serán instaladas en cada oficina zonal de la referida unidad orgánica, en las provincias de Huaral, Barranca, Cañete y Huaura.
De esta manera, la gestión regional apunta a ampliar la entrega de estos documentos a los miles de jóvenes de bajos recursos económicos que desean acceder a un puesto de empleo digno y formal en el ámbito jurisdiccional.
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